Administraciones Públicas y sindicatos firman el Acuerdo Marco y Convenio Colectivo de los empleados públicos

La Consejería de Administraciones Públicas y los sindicatos firmaron hoy el Acuerdo Marco y el Convenio Colectivo de los empleados públicos de la Ciudad Autónoma de Melilla.

Según el consejero de Administraciones Públicas, Miguel Marín, se trata de un "acuerdo importante" porque desde hace cuatro años no existía un convenio actualizado en la ciudad de Melilla.

Asimismo, Marín dijo que se ha conseguido lo que pretendía la Administración, "el equilibrio entre las condiciones laborales de los empleados públicos y la defensa de los intereses generales de todos los melillenses".

En el acuerdo, añadió el consejero, "se han incluido mejoras sociales" además de las ya contempladas en el acuerdo general Administración-sindicatos a nivel nacional.

La Ciudad Autónoma aportará un 0,5% de la masa salarial a planes de pensiones y la jornada laboral seguirá siendo de 37 horas y media, todo ello con retroactividad al 1 de enero de 2003, señaló Marín.

El Consejero de Administraciones Públicas destacó también la creación de la SIAC, un Servicio de Información y Atención al Ciudadano, que a través de Internet y la página Web de la Ciudad Autónoma pretende acercar la Administración a los melillenses.

Según Marín el SIAC es "una herramienta que se incorpora dentro del marco de colaboración de la Administración con los ciudadanos. Se trata de una oficina virtual que mejorará los servicios que la Administración presta a los melillenses".

El SIAC facilitará información, así como datos sobre la estructura de la Ciudad Autónoma, organigramas y funciones, áreas de gestión, guía de servicios, y un buzón de consulta a la Administración, con una base de datos ordenada por fechas y materias.