CC.OO. denuncia el incumplimiento de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales en Melilla

Con motivo del Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo, que se celebra el próximo lunes 28 de abril, Comisiones Obreras de Melilla, conjuntamente con la Unión General de Trabajadores y bajo el lema “Respeto a la Salud y a la Seguridad”, en la que se denuncia: “la falta de aplicación de las normas por parte de los empresarios, la falta de compromiso político de las Administraciones, la degradación del mercado laboral, la alta tasa de temporalidad, que triplica la media de la Unión Europea y el incremento incesante de la subcontratación”.

Según la central sindical, todos estos factores hacen que nuestro país siga manteniendo las tasas de siniestralidad más altas de Europa, especialmente entre jóvenes y mujeres, que son los colectivos “que más sufren la precariedad en el empleo”, ya que en España en el año 2002 se produjeron 948.896 accidentes con baja; murieron 1104 trabajadores, 83 más que el año anterior, lo que supone un incremento de un 8,1%; murieron 403 trabajadores “in itinere” (ida y venida al trabajo), un 6% más que el año anterior y han aumentado las enfermedades profesionales.

Como consecuencia de todo esto, la Federación de Servicios Públicos de CC.OO. ha desarrollado una campaña enfocada en la organización del trabajo, repartiendo carteles y trípticos por todos los centros de trabajo, en los que se informa de que una organización del trabajo ineficiente o inadecuada conlleva una serie de consecuencias negativas que afectan o pueden afectar a la salud.

Dentro de esta campaña se está realizando una recogida de firmas en la que los trabajadores manifiesten su desacuerdo con el “Reglamento sobre el procedimiento administrativo especial de actuación de la Inspección de Trabajo”, publicado en julio de 2002, ya que éste deja a los empleados públicos indefensos como trabajadores y supone un “agravio comparativo” importante con respecto al resto de trabajadores de nuestro país, “al impedirles denunciar a la Administración ante un incumplimiento de la normativa de Prevención de Riesgos”.

Por su parte, la Federación de Enseñanza de CC.OO., con el lema “No dejes tu salud en el trabajo”, ha enviado un comunicado a todos los claustros de profesores de los centros educativos de Melilla informando de los derechos que la Ley de Prevención de Riesgos Laborales reconoce a los trabajadores de la enseñanza, y que tienen que ver con la necesidad de que en nuestra actividad laboral se tomen las medidas adecuadas para prevenir los factores de riesgo.

Según Comisiones Obreras, para todo esto es imprescindible la creación en Melilla de los Servicios de Prevención “que se llevan exigiendo al Ministerio de Educación desde hace siete años”, sin obtener respuesta.