Sindicatos y administración, conformes con que las bonificaciones a las cuotas de la seguridad social repercutan en una subida del plus de residencia de los trabajadores

El presidente de la Ciudad Autónoma de Melilla, Juan José Imbroda se ha reunido esta mañana con representantes de UGT, CC.OO. y la Confederación de Empresarios de Melilla (CEME), a los que ha expuesto la enmienda del Partido Popular ya aprobada consistente en la bonificación de un 40 por ciento de las cuotas a la seguridad social de los empresarios.

La reunión ha estado centrada fundamentalmente en hallar la posible fórmula para que esas bonificaciones a los empresario tengan algunas repercusiones positivas en los trabajadores del sector privado con la subida del plus de residencia de los mismos, objetivo éste marcado por CC.OO. y UGT, no así por la Confederación de Empresarios, cuya presidenta, Margarita López Almendáriz ha asegurado que “no hemos contemplado la subida del plus de residencia nunca”.

El representante de CC.OO. Máximo García, ha explicado que lo que pretende desde hace ya varios años es que las bonificaciones a las cuotas de la seguridad social de los empresarios asciendan a un 50 por ciento con una repercusión directa hacia el trabajador del sector privado de un 8 por ciento. En este sentido, ha asegurado que estás dispuestos a llevar el tema adelante junto a CC.OO. de Ceuta, ya que “consideramos injusto que el empresario tuviera bonificación y al trabajador no le repercutiera”.

En el caso de lograr este objetivo, CC.OO. no descarta la posibilidad de participar en posibles movilizaciones.

Por su parte Dionisio Muñoz, secretario general de UGT, ha dejado claro que de lo que se trata es de trasladar una medida política como es la de las bonificaciones, a un beneficio para los trabajadores, algo que “es responsabilidad nuestra”. En este sentido, se ha referido a un aumento del plus de residencia de estos trabajadores en 6,5 puntos, mientras que el resto de la bonificación, ha explicado, sería para los empresarios.

La consecución de esta medida, tal y como ha explicado Muñoz, obliga a los sindicatos a negociar con la patronal y a consensuar el asunto, aunque ha recordado que en la Ciudad de Ceuta ya se ha alcanzado un acuerdo en los mismo términos en los que lo plantea UGT de Melilla.

Por su parte, el presidente de la Ciudad se ha mostrado totalmente conforme con la posibilidad de aplicar ese aumento del plus de residencia a los trabajadores pertenecientes al sector empresarial que se verá beneficiado por las bonificaciones, ya que “pretendo que esa medida sea lo más ventajosa posible para un espectro de la sociedad amplio, y cuando digo eso hablo de los empresarios y de los trabajadores”.

En general, Imbroda considera que hay “buena voluntad” para eso sea así tanto por parte de los sindicatos como de los empresarios, por lo que tan sólo resta esperar a que cada uno estudie la posible fórmula para generalizar las ventajas.