CML muestra su apoyo a los sindicatos tras la ruptura de negociaciones con el MEC y apuesta por una mejora en el empleo docente

Convergencia de Melilla ha manifestado públicamente su apoyo y solidaridad con las fuerzas sindicales de la Enseñanza tras la ruptura de las negociaciones con el Ministerio de Educación y Ciencia (MEC) respecto al Proyecto de Ley de Estatuto del Funcionario Docente no universitario.

Desde esta organización política, liderada por Alberto Weil, y sensibilizada con el colectivo docente, se considera que el momento actual es “muy importante” para introducir soluciones a históricas reivindicaciones de la carrera de los profesionales de la Educación, y elaborar así una Ley consensuada que regule y adapte convenientemente la realidad de cara al futuro.

CML considera fundamental retomar el proceso negociador con los representantes del profesorado, ya que “no hay que olvidar que afecta a más de 2,5 millones de empleados públicos”. Además creen necesario “ser especialmente sensibles con algunos puntos, ahora en discordia, relativos al reconocimiento de la experiencia por medio de grados y ser sometidos a una evaluación en la que podrían existir conflictos y desigualdades posteriores”.

Convergencia de Melilla asegura que existe una enorme precariedad en el empleo, por lo que exige soluciones adecuadas para mejorar la calidad y la igualdad en los centros docentes. “Necesitamos un plan integral para Melilla, que no olvidemos, depende de la gestión directa del Ministerio de Educación”, recuerda.

Respecto a la actual redacción del Estatuto, CML asegura que cambia la normativa que regula las condiciones de trabajo y las retribuciones del profesorado de los centros públicos de educación primaria y secundaria, algo a lo que se opone por considerarlo “un paso atrás en el establecimiento de mejoras sociales ya alcanzadas y cortapisa para seguir avanzando en el estatus de estos trabajadores”.

Asímismo, CML considera “improcedente” que la Ministra de Educación no asuma los compromisos verbales con los sindicatos y “se desdiga ahora en la Mesa negociadora de aspectos relativos a la jubilación anticipada indefinida o mejoras salariales acordadas”.

Por todo ello, Convergencia de Melilla es partidaria de asegurar el modelo actual de concurso, garantizando la estabilidad jurídica de los concursos por traslados. Igualmente, apuesta por el reconocimiento de las enfermedades profesionales dentro de la Enseñanza y el acceso definitivo a la Función Pública de los interinos.

Por último, la formación de Weil recuerda que establecer criterios de calidad en la enseñanza es responsabilidad del Gobierno, “pero atendiendo especialmente a sus profesionales y creando el marco más conveniente para el ejercicio de sus funciones. Por ello, consideramos necesario establecer un Cuerpo único del Profesorado con una misma titulación habilitante”.