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La AUGC denuncia la propuesta de sanción a un agente que no avisó de la llegada de una patera

La Asociación cree que se trata de una actitud "abusiva" y señala que los agentes se sienten "agredidos"

Publicada en InfoMelilla el 9 de noviembre de 2012

Agencia EFE

La Asociación Unificada de la Guardia Civil (AUGC) ha denunciado hoy la propuesta de sanción que se ha incoado contra un agente que presta su servicio en Melilla para el que se propone la retirada del plus de productividad por no avistar la llegada de una patera.

La AUGC, en un comunicado, expresa su malestar por lo que considera una actitud "abusiva" y señala que los agentes se sienten "agredidos", no sólo por la "violencia" de los inmigrantes que acceden a la ciudad, sino también por los superiores, que pretenden bajarles el sueldo.

Al agente se le reprocha que no se percatara desde su puesto de servicio de la llegada de una embarcación que arribó en la tarde-noche del pasado lunes a una playa de Melilla con unos 40 inmigrantes, de los cuales fueron detenidos 17 en un primer momento.

"Hay muchas formas de agredir a las personas. Están las agresiones físicas y las agresiones psicológicas. En Melilla, los guardias civiles sufren los dos tipos de agresiones", afirma la AUGC.

Para AUGC, si ya era difícil trabajar en las condiciones actuales en Melilla, especialmente por la "grave" falta de personal, a partir de ahora con la presión añadida de que te pueden quitar parte de tu sueldo, hará aún más difícil poder desarrollar el trabajo con eficacia y profesionalidad.

"Un solo agente poco o nada puede hacer contra 17. Pero si los máximos responsables de la Guardia Civil en Melilla consideran que sus subordinados no saben hacer bien su trabajo, la solución es rápida y sencilla. Desde AUGC les sugerimos una clase práctica: que el mando que ha propuesto la pérdida de productividad sea el encargado de vigilar la llegada de pateras a la Ciudad", afirma la nota.

La organización insta al delegado del Gobierno, Abdelmalik El Barkani, a que ponga "orden" en la comandancia para evitar este tipo de actitudes y situaciones.