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El SEPE marca como objetivo bajar el paro a 6.000 en Melilla

Temas Universidad de Granada

El director provincial del SEPE destaca que casi la mitad de los contratos firmados el último mes en la ciudad fueron indefinidos.

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Un hombre con barba y traje oscuro habla ante un micrófono rojo de RNE, sobre un fondo rojo con los rótulos rtvE, radio 5 y rtvE rne.
El Director Provincial del Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) en Melilla, Jorge Vera, ha fijado como próximo objetivo reducir el desempleo por debajo de las siete mil personas, hasta situarlo en la franja de los seis mil parados. Vera ha recordado que, cuando asumió la Dirección Provincial del SEPE, Melilla superaba los nueve mil desempleados, cifra que después bajó hasta en torno a los ocho mil y que actualmente se mueve en la franja de los siete mil. «Nuestro próximo objetivo es ser ambiciosos y entrar en el rango de los seis mil. Esa es nuestra tarea», ha afirmado, según ha explicado en una entrevista concedida a Radio Nacional de España (RNE). El responsable del SEPE ha señalado que Melilla mantiene una tendencia de reducción del desempleo desde febrero de 2024 y ha defendido que lo relevante es la evolución interanual, no las variaciones de un mes a otro.

Casi la mitad de los contratos, indefinidos

De los 1.490 contratos registrados durante el último mes, 727 fueron indefinidos, en torno al 49% del total. Vera ha señalado que antes de la Reforma Laboral los indefinidos representaban alrededor del 8% de las contrataciones, mientras que ahora suponen habitualmente cerca del 40%, llegando casi al 50% en el último mes. El director ha relacionado este cambio con el incremento de la bonificación a las cuotas de la Seguridad Social, que ha pasado del 50% al 75%, una medida que beneficia tanto a contratos indefinidos ya existentes como a nuevas contrataciones.

Desempleo femenino y jóvenes

Alrededor del 65% de las personas desempleadas en Melilla son mujeres, frente al 35% de hombres, una diferencia que Vera ha señalado como un problema a combatir, especialmente entre las mujeres mayores de 45 años. Para ello ha citado el trabajo de los servicios de orientación del SEPE y del Centro de Orientación, Emprendimiento, Acompañamiento e Innovación para el Empleo (COE). En cuanto al empleo juvenil, Vera ha anunciado la adjudicación de 1,1 millones de euros a la Universidad de Granada para una nueva edición del programa Investigo, dirigido a la contratación de jóvenes titulados para proyectos de investigación con contratos de 24 meses. Esta cantidad supera los 500.000 euros de la convocatoria anterior y el objetivo es que entre treinta y cuarenta jóvenes investigadores trabajen en Melilla. El SEPE destina además 2,2 millones de euros a formación profesional para el empleo en modalidad presencial, dirigida sobre todo a personas con niveles de cualificación medios o bajos. Vera ha reconocido que Melilla sigue teniendo una fuerte dependencia del empleo público y ha defendido que las administraciones trabajen juntas para atraer nuevas actividades económicas y ampliar el empleo en el sector privado.

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