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Desde primeros de agosto
Entran en vigor las nuevas listas de la bolsa de trabajo del Instituto Nacional de Gestión Sanitaria tras el análisis de los recursos
En un principio, se presentaron 3.130 solicitudes de las que fueron admitidas 2.747 (87,67 por ciento). En la siguiente fase, se presentaron 471 reclamaciones.
Publicada en InfoMelilla el 12 de agosto de 2007
El Instituto Nacional de Gestión Sanitaria (Ingesa) informa que el pasado 1 de agosto entraron en vigor las nuevas listas de la bolsa de trabajo del Área de Salud de Melilla, tras concluir el proceso de estudio y respuesta a los distintos recursos de reposición planteados.
En un principio, se presentaron 3.130 solicitudes de las que fueron admitidas 2.747 (87,67 por ciento). En la siguiente fase, se presentaron 471 reclamaciones a las listas provisionales siendo aceptadas 186, lo que supone el 39,49 por ciento de las mismas.
En la última fase se han tramitado 101 recursos de reposición a las baremaciones definitivas publicadas, siendo favorablemente resueltos 62, lo que representa el 61,38 por ciento de ellos.
El Ingesa quiere destacar el trabajo llevado a cabo por las distintas comisiones de valoración formadas por cinco trabajadores y dos representantes sindicales cada una de ellas. Ha sido un trabajo arduo por el volumen de solicitudes y lo ajustado del calendario.
El proceso realizado de acuerdo con lo previsto en el Estatuto Marco del Personal de Instituciones Sanitarias y el Pacto de 10 de febrero de 2000, que suscribieron la Administración y las Organizaciones Sindicales, se ha desarrollado respetando los principios de igualdad, mérito, capacidad, competencia y publicidad garantizando en todo momento, la independencia de los tribunales de las distintas comisiones.