Local · Justicia
UGT y CCOO irán a los tribunales por la modificación del reglamento del CES
La modificación fue aprobada el pasado lunes en el Pleno de la Asamblea con los únicos votos a favor del PP
Publicada en InfoMelilla el 25 de junio de 2009
La UGT y CCOO han anunciado hoy su intención de presentar una denuncia ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo contra la decisión unilateral de la Asamblea de Melilla de modificar el reglamento del Consejo Económico y Social (CES).
Esta modificación fue aprobada el pasado lunes en el Pleno de la Asamblea con los únicos votos a favor del PP, que argumentaba la necesidad de cambiar el reglamento para poder constituir el CES, ya que con la normativa que estaba vigente era imposible porque ninguno de los sindicatos de Melilla cumplía los requisitos mínimos.
Por esta razón, el Gobierno local propuso modificar el reglamento rebajando las exigencias de representatividad sindical y aumentando de cuatro a cinco los miembros sindicales, lo que da entrada al CSI-CSIF en el CES.
En rueda de prensa, la secretaria de CCOO-Melilla, Caridad Navarro, ha desmentido el argumento del Gobierno local porque, según ha dicho, esos requisitos mínimos son exigidos sólo a las comunidades autónomas, de modo que a Melilla no le afectan por ser una Ciudad Autónoma.
Además, ha recordado que la Ley Orgánica de Libertad Sindical establece también unos requisitos de representatividad nacional que, sin embargo, el Gobierno de Melilla "ha obviado intencionadamente porque lo único que quieren es cambiar el reglamento para ponerlo a su favor".
En palabras del secretario general de la UGT-Melilla, Alonso Díaz, la modificación del reglamento del CES es "la culminación de una de las muchas agresiones que a lo largo de los últimos años venimos sufriendo los sindicatos de clase a través de la Ciudad Autónoma".
"Están tratando de apagar la legitimidad y representatividad de los sindicatos de clase que se han ganado en las empresas con esfuerzo, dedicación, trabajo y con el apoyo mayoritario de la inmensa mayoría de los trabajadores de Melilla", ha lamentado Díaz.
Además de la denuncia ante los tribunales, la UGT y CCOO no descartan llevar a cabo otras medidas de presión para mostrar su desacuerdo "ante lo que consideramos un ilegítimo atropello a los derechos sociales y el diálogo social", ha dicho Navarro.