CSI-F muestra su rechazo a la reducida oferta de empleo público para docentes en Ceuta y Melilla y reclama una rectificación

El sindicato de Enseñanza CSI-F ha mostrado su total rechazo a la oferta de empleo público para 2010 realizada por el Ministerio de la Presidencia en la que tan sólo se incluyen 10 plazas para funcionarios docentes para Ceuta y Melilla, una oferta que este sindicato, junto a CCOO y UGT-FSP, considera que incumple la Ley de Presupuestos Generales del Estado para 2010 y el Acuerdo Gobierno-sindicatos para la Función Pública en el marco del diálogo social 2010-2012 de 25 de septiembre.

Pero además de ésto, para CSI-F es “ridícula e insultante” una oferta de 10 plazas para ambas ciudades autónomas porque con ello no se cubre la necesidad de profesorado que tienen las ciudades que, para más gravedad, son las que más índice de fracaso escolar y abandono educativo temprano tienen de todo el territorio nacional.

Además, el sindicato considera que con tan sólo 10 plazas se incumple del todo la directriz dada por la Unión Europea de reducir al 8 por cienot el número de funcionarios interinos, al tiempo que deja claro que supone un esfuerzo económico y administrativo para el Ministerio de Educación con muy poca rentabilidad, lo contrario a lo que pretende el Ministerio de la Presidencia.

CSI-F asegura en este sentido que “sacar todas las plazas que demanda el Ministerio de Educación, 97 para Ceuta y Melilla, supone coste 0 para la Administración, ya que un funcionario interino y un funcionario de carrera tienen prácticamente el mismo sueldo”.

Por todo ello, el sindicato cree que la decisión de reducir la oferta al 10 por ciento de lo que se necesita “no obedece a razones lógicas, coherentes y mucho menos educativas, sino meramente políticas”, por lo que ya ha comenzado a hacer sus gestiones para pedir al Ministerio de Educación y al de la Presidencia que “saque toda la oferta de empleo público necesaria para el territorio MEC. Esperemos que los señores responsables drecapaciten y tomen una postura razonable”.