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CCOO pide a la Jefatura de la Policía Local una mayor y mejor organización del trabajo de los agentes

Entre otras cosas, reclama la elaboración de un cuadrante anual que les permita conciliar su vida laboral y familiar

Publicada en InfoMelilla el 14 de septiembre de 2013

Carmen G.S./InfoMelilla.com

La sección sindical de la Policía Local de CCOO ha manifestado su desacuerdo con algunas de las políticas que lleva a cabo la Jefatura local en cuando a la organización del trabajo de los agentes.

Según el sindicato, los policías se quejan de la inexistencia de un cuadrante anual que les permita organizar su trabajo y su tiempo. Por el contrario, asegura, se ven obligados a consultar sus servicios cada 48 horas, lo que no les permite tener una previsión adecuada.

Además, CCOO asegura que los agentes también están cansados de no poder manifestar sus quejas, ya que si lo hacen, asegura, son “castigados” con un cambio de destino, o de ver cómo no se cuida la segunda actividad, ya que se crean unidades “absurdas” como distritos donde se destinan policías de más de 50 años “y ahora los colocamos todo el verano en un turno a 5x2 en los servicios penosos como frontera, playas o centro donde aguantan siete horas y media de pie al sol”.

El sindicato reclama una mayor y mejor organización del trabajo de los agentes por parte de la Jefatura y “dejar de desperdiciar medios para buscar quien escribe en twitter”. Lo importante, ha dejado claro, es negociar un cuadrante anual y de eventos que permita a los agentes conciliar su vida laboral y familiar, aprobar una regulación de la promoción horizontal e invertir tiempo y esfuerzo en el reciclaje de los policías.