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Los nombramientos de los responsables, en tela de juicio
Comisiones Obreras muestra su preocupación por el sistema que se sigue para organizar la cogestión de las prestaciones del Imserso
"No se debe hacer política con temas tan sensibles como son los servicios sociales y el empleo. En el caso de los servicios sociales, prestados a su vez por dos administraciones, la central y la autonómica".
Publicada en InfoMelilla el 8 de junio de 2007
Comisiones Obreras (CCOO) recibió "con sorpresa el anuncio por parte de la Ciudad Autónoma de la firma de una cogestión en política de empleo y servicios sociales".
La noticia tomó consistencia con la firma por parte del ministro de Administraciones Públicas, Jordi Sevilla, y el presidente de la Ciudad Autónoma de Melilla Juan José Imbroda de un acuerdo que "hasta la fecha, ni se ha desarrollado ni se ve reflejado en texto alguno".
La organización sindical, "mayoritaria en el Comité de Empresa de personal laboral del Imserso, recibe una y otra vez en las comisiones ejecutivas la respuesta de que sólo va a haber una ampliación de los acuerdos ya suscritos".
El responsable de Administraciones Públicas de CCOO, Miguel Franciscon Oliva, señala que reciben confirmación de los representantes de la Ciudad Autónoma, "de que estos acuerdos se iban a llevar a cabo próximamente, como son entre otros, los nombramientos de director/a territorial y directores/as de los distintos centros. Estos nombramientos no se han producido y no parece que vayan a ocurrir".
Política La opinión de CCOO, es que "no se debe hacer política con temas tan sensibles como son los servicios sociales y el empleo. En el caso de los servicios sociales, prestados a su vez por dos administraciones, la central y la autonómica, hecho que perjudica a los beneficiarios a nuestro entender, por la división de recursos económicos para desarrollar dicha actividad".
En cuanto a los trabajadores del Imserso, "decir el desconcierto informativo a que nos han sometido por parte de las dos administraciones y del cual hoy en día estamos inmersos".
Por parte del sindicato, se pide "que si se va a realizar una cogestión, que se lleve a efecto, ya que hace falta cambiar las jerarquías obsoletas creadas, en las que echamos de menos la información y los principios de igualdad, mérito y capacidad para la obtención de puestos directivos".