UGT Melilla celebra la ampliación del permiso de paternidad aprobado en el Congreso

La Comisión de Igualdad del Congreso de los Diputados ha aprobado, con el respaldo de todos los grupos parlamentarios, la proposición no de ley de CiU de ampliar de 15 días a cuatro semanas el permiso de paternidad a partir del 1 de enero de 2011. UGT valora esta ampliación que "favorecerá a la corresponsabilidad entre hombres y mujeres en el cuidado de los hijos, ya que todos los avances relacionados con el permiso de paternidad resultan fundamentales para poder avanzar socialmente", señala UGT de Melilla.

Desde UGT "acogemos con satisfacción el adelanto de la fecha de disfrute del derecho, que tenía como tope el año 2013, según la Disposiión Transitoria Novena de la Ley de Igualdad, porque en la práctica, supone un paso más en el avance de la conciliación de la vida laboral y familiar de trabajadoras y trabajadores. No obstante, desde el respeto a las instancias parlamentarias queremos resaltar el compromiso adquirido por el Gobierno con los interlocutores sociales a través de la declaración de diálogo. social, para abordar conjuntamente la ejecución del desarrollo de la Ley de Igualdad, y en este sentido este es un tema que debería haber formado parte de las discusiones de carácter tripartito."

A pesar de ello, "entendemos que el adelanto de este derecho supondrá una forma de contribuir favorablemente a la corresponsabilidad en las tareas de cuidados de los hijos e hijas para los progenitores varones. En ese sentido es necesario recordar que este derecho, siendo voluntario su ejercicio, es intransferible y por tanto no puede ser disfrutado por la madre bajo ninguna circunstancia."